芜湖市赭山街道官山社区以党建为核心，把牢社会组织健康发展的政治方向，突出党建工作在社会组织孵化、成长过程中的引领作用，通过夯实组织基础、完善规章制度、搭建有效平台，实现党组织对社会组织的全面规范引导。

一是品牌化创新“守初心”。结合社情和社会组织特点，创建以“社区党建引领社会组织，社会组织服务社区党建”为核心理念的枢纽型社会组织服务管理模式。官山社区社会组织联合会从成立之初即把“坚持和加强党的全面领导”郑重写入章程，成为所有会员共同遵守的行为准则，并以“党建引领下，陪伴社会组织健康有序发展”为使命，把党建工作贯穿于社会组织发展的始终。

二是精准化对接“明需求”。针对由群众需求与社会组织之间信息不对称导致的服务项目“供需不匹配”问题，由社区党委牵头，定期举办区域化党建联席会，邀请社区、社会组织、机关、非公企业党员群众代表多方参加，由社区现场提出需求清单、社会组织提供服务清单，按照“双向选择、友好协商”的原则进行精准对接。

三是项目化运作“提质量”。对社会组织参与社区治理的服务活动实行“项目化管理”，像抓食品安全那样抓社区服务，采取“公益创投”的模式，实行公开、规范、有效的跟踪管理，切实提高社会组织参与社区治理的工作质量。践行“人民城市人民建，人民城市为人民”重要理念，激发社会活力，拓宽社会组织参与基层治理的渠道，实现政府治理与社会共治的良性互动，是社会组织通过党建引领，扎根小区、参与基层治理、服务民生的用武之地。

五是资源反哺“圈融合”。社会组织党建工作和业务工作是相互依托、相互促进的关系。通过发挥社会组织的专业力量，糅合党建特色，开展系列活动，找准党建工作和业务工作之间的桥梁，展现党建业务融合的强大生命力。

通过一年的探索实践，官山社区党委坚守初心，做好社会组织党建工作的领航员、业务发展的服务员、思想生活的辅导员，成为了社区联系社会组织、党员群众的桥梁和纽带。（通讯员 范黎花）