3月26日，六安市高新区2021年年度考评结果通报会召开。高新区党工委第一书记、管委会主任姜文龙主持会议，高新区机关全体成员和派驻单位负责人参加了会议。

会议指出，2021年是不平凡的一年，面对复杂严峻的发展形势、国内外新冠疫情的影响，在区委区政府的坚强领导下，高新区上下勠力同心，众志成城，攻坚克难，砥砺奋进，统筹疫情防控和经济社会发展，立足经济发展主战场、“双招双引”主阵地、高质量发展主平台，抢抓重大战略机遇，主动创新求变，加快转型升级，高质量发展取得了较好成就，“十四五”实现了良好开局。全年紧抓了一件件“以升促建”的大事，干成了一件件改革创新的要事，推动了一件件全员包联的实事，办理了一件件为企解忧的好事。

会议强调，高新区机遇和挑战并存，一要树立鲜明导向，树牢每个岗位“高线”和“底线”意识，坚持每件事高标准、严要求，做到细之又细、精之又精，对待为企服务、政策兑现、安全生产、环境保护等兜底工作要有底线意识；二要凝心聚力发展，锚定目标，拉高标杆，对标对标，从跟跑到并跑，从并跑到赶超，冲进全省第一方阵，努力位列全省前30名。要适应经济发展的变化，强化部门之间的运转和协同，提高解决企业困点、堵点、难点的问题的速度和实效。三要真抓实干苦干，创建国家级高新区已到了关键阶段，要紧扣“创新升级”主抓手，坚持上下联动，化解申创障碍，完善软硬设施，强化科创助力，提升亩均效率，形成重点明确、专班推进、有序落实的创建工作格局。

会议要求，要坚持“实干、真诚和责任”，实干就是聚焦“双招双引”主阵地，重点发力，精准链上招商和基金招商，抓存量培优、抓增量提质、抓产业集群，链接合肥市、融入长三角、承接珠三角，专班推进、责任到人，关口前移、等高对接；真诚就是为企业提供“一站式”审批、“一章通办”和全生命周期帮办服务，同时实现政务、法务、商务等全流程服务，当好“金牌服务员”，真正实现企业办事不出园区，着力优化营商环境，倾力打造“政策洼地、服务高地”；责任就是强化包联干部责任意识，压紧压实企业主体责任，抓牢发展安全关键环节，树立想干事、不避事的理念，增强敢干事、不怕事的勇气，守牢干成事、不出事的作风。以时不我待的紧迫感，舍我其谁的使命感，勠力同心、真抓实干，想方设法把工作干出位次、干出胜势，以夺取“开门红”引领“季季红”“满堂红”。

会议宣读了表彰文件，对2021年度服务保障经济发展先进单位、“优秀工作人员”“先进个人”“优秀部门负责人”进行了颁奖。（鲍远锋 王怡然）