为有效巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，六安市金寨县斑竹园镇小河村坚持党建引领，着力提升干事创业能力，不断加强队伍建设，持续夯实基层党建战斗堡垒作用，用实际行动打造一支乡村振兴的铁军。

筑牢组织堡垒，锻造乡村振兴“火车头”。以党建为引领，始终坚持党对村支委工作的全面领导，聚焦新时代基层党建总要求和自身特点，不断健全基层党组织体系，充分发挥基层党组织把方向、管大局、保落实的领导核心作用。结合“以人民为中心的发展思想”专题学习教育，深入开展党史学习教育，抓好“三会一课”“主题党日”民主评议党员等实践活动，不断增强广大党员群众党性修养。坚持小组学习和集体学习相结合，线上学习与线下学习相结合，持续加大广大党员干部政治理论学习力度，深化政治理学习的深度和广度，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

育强干部队伍，铸就乡村振兴“主心骨”。结合镇组织办每月党建业务培训，规范党支部会议记录、党小组会议记录、主题党日活动记录等形式，对存在问题的立即整改，严把基层组织建设工作质量关。积极开展党员电教工作，将每月15日、25日固定为远程教育“学习日”，充分发挥斑竹园镇“三星级”站点教育示范基地作用，做好做实“三会一课”、主题党日、新时代文明实践活动等。利用碎片化时间，组织学习电教远教节目，全体干部深入领会“全心全意为人民服务”并不是一句口号，而是亘古不变的誓言和坚守，致力把村干部打造成能力强、热情高、干劲足的主心骨力量，推动工作效能显著提高，营造风清气正、规范有序、奋勇争先、干事创业的工作氛围。

选拔优秀人才，锤炼乡村振兴“领头雁 ”。以党建为引领，加强本土人才队伍建设力度，不断拓宽选人视野。对本村籍贯的退休干部、知识分子和工商界人士等在外能人进行全面调查摸底，注重在青年农民、返乡大学生、回乡能人、退役军人、下乡市民中发展党员、新时代文明实践志愿者，不断优化农村党员结构，增强新时代文明实践建设力度。通过党员群众推荐、自我推荐，鼓励、支持和引导有才能的本村人员展现自己的才能。大力宣传“能人回归”的经验做法、典型人物和先进事迹，吸引能人回村支持家乡建设。搭建人才回流平台，利用“金凤还巢”系统，发掘在外务工经商的行业能手。组织村干部、新时代文明实践志愿者、网格员等进村入户走访，着力发掘并培育一批“懂农业、爱农村、爱农民”的人才队伍。(汪锐）