非公有制企业是发展社会主义市场经济的重要力量，非公有制企业的数量和作用决定了非公有制企业党建工作，在党建工作中的地位越来越重要。文化路社区党委根据区位优势，在做好党建共建联席会的前提下，不断走访辖区非公企业，摸清党员底数，为组建“三新”党组织夯实基础，为服务好企业发展提供依据。

  4月17日，文化路社区党委专职副书记傅丽按照“为企解忧、为企纾困”的工作要求，在辖区开展走访调研活动，分别走访了芜湖市大自然家纺有限公司、安徽辰元物业管理有限公司、芜湖华亿乐海淘进口商品贸易有限公司等3家企业，与企业负责人、行政工作负责人等进行了座谈，主要涉及企业近期经济发展状况、员工在岗状态、党员数量变化、党员骨干作用发挥、企业经营存在困难、企业文化发展等方面。

在与安徽辰元物业管理有限公司企业交谈过程中，办公室主任提出员工流失快及招聘难的问题，因目前家庭生活开支较大，工资收入与其预期有差距，导致员工在获得一定工作经验后离职现象，且在招聘过程中年轻人对本身定位还不够，出现了有岗位难定位的问题。通过交流，傅丽同志给出建议，一是深化企业文化品牌，发挥积极的引领作用；二是建立企业长期的职业规划，培养骨干力量，以企业愿景留住人才；三是招聘党员员工，推动党组织建设，发挥党建引领作用，四是协调对接街道社会事务办，为员工招聘打通堵点。

 没有调研就没有发言权，文化路社区党委将巩固主题教育成果，积极采取“四下基层”服务群众、企业方式，深入到小区、居民家中、企业一线等调研、现场办公等，“用心、用情、用力”为辖区的发展贡献力量。（傅丽）