近年来，庐江县金牛镇始终坚定不移地做好流动党员管理工作，以“三举措”谱写流动党员管理新篇章，确保流动党员流动不流失，持续发挥作用，充分激发流动党员的新活力。

建立专属台账，做好信息管理。流动党员由于工作、学业等多方面原因，较难与支部进行线下沟通联系，为了持续打通信息壁垒，金牛镇充分利用大数据强化信息管理，建立流动党员专属台账。首先，开展摸底调研活动，以党支部为单位，通过走访入户、线上交流等形式摸清流动党员流出地、工作单位、联系方式等，对全镇２１８名流动党员建立信息台账。其次，党支部每月一排查，健全动态台账。采取线上、线下双渠道摸排行动，完善流动党员动态管理台账，建立流动党员信息库，对流动党员进行编号管理，及时掌握流动党员思想动态、生活现状，实现精准定位、随时沟通，真正做到让党员“流动不流失”。最后搭建“微平台”，成立各地区流动党员微信群，按照地区进一步细化管理，与当地党支部取得联系，注重双向管理，为流动党员参加学习、开展组织活动提供了更为便利的条件。

创新学习方式，教育走深走实。根据流动党员“流而不定”的特点，创新优化流动党员教育方式，综合运用“固定学＋随时学”“线下学＋线上学”等，确保流动党员学习“不断档”。首先，依托腾讯会议、砥砺金牛公众号、流动党员支部微信群等平台，推送党纪学习教育等内容３０余期，传达党纪学习教育的相关工作要求，发布党纪学习教育相关学习资料等，引导广大流动党员依托流动党支部积极开展心得交流分享会等活动，让广大流动党员通过学习教育进一步加深对党的认识，增强党性观念，提高纪律意识。其次，建立流动党员关怀帮扶机制，定期电话沟通、定期上门走访、节日开展慰问，及时解决流动党员家庭生产生活困难，消除流动党员在外发展的后顾之忧。最后，专人随时联系，结合全镇２００余名流动党员现状，从年龄、学历、流出原因等角度划分不同的受众群体，建立“双向联系”制度，流动党员联系人做到“政治生日”必联、逢年过节必联、外出返乡必联，及时掌握流动党员的思想动态，通过沟通联络，咨询并帮助流动党员解决工作和生活中遇到的难题，同时督促强化学习，充分打通地理屏障，实现关心教育两手抓，２０２４年以来共开展交流联系３０余次，帮助流动党员解决急难愁盼问题５０余件。

注重作用发挥，促进流而有为。首先，深入推动流动党员从“流入”向“融入”转变。密切流动党支部与属地社区、街道的联系，鼓励流动党员在流入地主动亮明身份，发挥党员先锋模范作用，积极参与流入地组织生活、志愿服务活动等，引导流动党员做家乡的“代言人”，积极参与属地基层治理、志愿服务、文明创建等活动，展现金牛镇流动党员的良好精神风貌。其次，鼓励流动党员回乡建设。流动党员中蕴藏大量的致富博学“能人”，金牛镇持续开展流动党员返乡创业行动，通过政策引导、乡情感召等正向措施，在创业培训、农业补贴、信用贷款等要素上下功夫，吸引动员流动党员回乡投资兴业，鼓励流动党员发挥自身人脉、资金、资源等优势支持家乡发展。在流动党员中发掘优秀青年并进行重点考察培养，将政治素质好、带富能力强、群众信得过的优秀回乡流动党员选入村级后备干部队伍，锻造强劲有力的村级干部队伍。