为促进企业技术升级与加强技能人才储备，9月9日下午，合肥经开区临湖中心工作人员联合意园居委会工作人员，对合肥晶弘电器有限公司开展高级电工职业技能提升培训班现场检查，进一步规范企业职业技能培训行为，提升区域重点产业技能人才水平。

本次高级电工培训班共有36名企业员工参加，聚焦电工实操技能与理论知识深度融合，旨在帮助学员系统掌握高级电工专业技能，增强企业技术骨干队伍整体实力。培训开始前，工作人员首先核验了参训员工的社保缴纳情况与工作岗位，确保培训内容与学员实际岗位职责相匹配。同时，认真审查了师资资质、教学计划等材料，保障培训的针对性和规范性。在实地检查过程中，工作人员逐人核实学员身份，杜绝冒名顶替、虚假参训；对照教学计划与实时授课内容，确保培训不缩水、不走样；并全面检查实训设备、用电安全和教学环境，保障培训规范安全有序。

临湖中心将继续压实培训监管责任，持续加强职业技能培训事前事中事后的全流程监管，依托随机抽查、视频回溯、学员回访等方式，实现培训全程可追溯、效果可评估。培训结束后，中心还将严格审核补贴申报材料，督促企业规范整理培训档案，按要求使用省职业培训信息管理系统，确保补贴资金精准有效发放，切实助力劳动者技能就业、技能增收。（高卓然）