近年来，宣城市司法局聚焦企业发展痛点、难点、堵点，立足司法行政职能，从阵地建设、服务供给、法治宣传三方面精准发力，不断优化企业法律服务体系，推动法律服务与企业发展同频共振，以坚实法治保障为全市企业高质量发展保驾护航。

加强阵地建设，筑牢服务根基。宣城市司法局在园区打造特色化法律服务载体，推动法律服务与产业发展深度融合。其中，宣州区组织律所结对园区，签订《“律服千企”公益法律服务协议书》，通过“一对一”结对服务形式，为企业提供免费法律咨询、法律培训、专项法律事务研讨等公益性法律服务，推动服务模式从“被动响应”向“主动预判”转变。自园区法律服务阵地建设以来，律师共值班172次，接待法律咨询400余人，实地走访企业103家，梳理法律风险点142个，提出预防风险、解决纠纷的意见建议124条，切实把法律服务送到企业“家门口”。

优化供给方式，提升服务精度。以企业实际生产需求为导向，不断创新服务模式，推动法律服务从“普遍服务”向“精准匹配”转变，为企业提供全生命周期法律支持。组织律师等专业力量深入企业走访调研，开展“法治体检”专项行动，全面排查企业在合同管理、劳动用工、知识产权、合规经营等方面的风险隐患。针对排查出的问题，为企业制定个性化“体检报告”，提出专业整改建议，筑牢企业法治安全防线。2026年，律师共走访企业400次，梳理法律风险188个，撰写“法治体检”报告31份，提出法律意见285条，精准破解企业发展中的法律难题。

强化法治宣传，厚植法治氛围。围绕企业经营管理人员、企业员工分层分类开展法治宣传，推动法治意识从“普及认知”向“深度融入”转变。针对企业经营管理者，重点开展企业合规、反垄断、反不正当竞争等方面的法治培训，提升企业依法经营、合规管理的意识与能力；针对企业员工，重点开展劳动权益保障等相关法律法规宣讲，引导员工依法理性维权，构建和谐劳资关系。2026年，全市共组织249名律师开展政策宣讲及法治培训69场次，有效推动法治理念融入企业生产经营各环节，为企业高质量发展营造了良好法治环境。（徐敏）